为预防干部“带病上岗”，增强拒腐“免疫力”，引导新提拔干部在新的岗位上，牢固树立执政为民、廉政为民的思想观念，踏踏实实为人民工作。天等县都康乡于近日召开2016年度新提拔乡副科级领导干部集体廉政谈话会。

　　针对新提任干部资历浅，经验欠缺，经受考验的能力还比较弱的特点，乡党委书记提出，乡党委政府要形成“学习—自查—纠偏—总结提高”的机制，并予以动态管理，确保新任领导干部的思想动态、行为方式、运用职权和处理各种关系的过程尽在掌控之中。乡纪委书记和老领导做好新提任干部对运用职权的监督、对应对各种关系的引导和对心理调节能力的培育，把好政治关、权力关、生活关、金钱关、交友关、亲情关，坚守清正底线。要时时刻刻规范好自己的“工作圈”、管住“生活圈”、纯洁“活动圈”、净化“交际圈”。

　　会上，该乡还组织参会人员观看了防腐倡廉警示教育短片，乡党委书记带头签订了廉政承诺书，新提任领导纷纷表态，将团结一心，互相监督，时刻用廉洁自律的规定约束自己的行为，认清使命、珍惜机遇，求真务实，勇挑重担，敬业爱岗，真正做到“人人一扇窗，个个树形象”，全面提升履职尽责的领导水平和工作能力，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

 

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编辑： 罗春婷