“确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘”。习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上铿锵有力的话语,道出了新时期党中央对建设纪检监察干部队伍的殷殷重托和深切期望。为适应新时代全面从严治党和国家监察体制改革深入推进的新形势,今年以来,崇左市纪委监委着力在加强自身建设、坚决防止“灯下黑”上下功夫,继续螺栓紧拧、压力不减,以更高标准、更严要求,着力让“打铁者”成为“铁打”的人。
强化自身建设 树牢“四个意识”
召开全体干部职工大会,学习贯彻十九届中央纪委二次全会精神;举办市纪委监委系统新进干部学习培训会;以问题为导向,开展集中大研讨;每月开展“固定党日+”活动……一系列活动,是崇左市纪委监委着力加强干部队伍自身建设有力体现。
纪检监察机关是政治机关,从事的是政治工作。崇左市纪委常委会牢固树立“四个意识”,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,明确把纪律检查工作放在政治和全局的高度来把握。同时,把“两学一做”学习教育常态化制度化作为推动纪检监察工作的关键环节抓紧抓实,以机关党支部为基本单位,以“三会一课”等为基本形式,以“固定党日+”为活动载体,严肃和规范党组织生活,引导党员坚定理想信念,在开展监督执纪问责工作中发挥党员先锋模范作用。
注重抓好党员干部日常学习教育。市纪委监委以“三会一课”为学习平台,市纪委常委、市监委委员带头学、当表率,市纪委常委、市纪委书记、市监委主任梁日端以普通党员的身份参加所在党支部组织生活,上专题党课学习辅导;开展党员干部大讲堂、一周一课、每月一课等活动组织党员干部集中学习,同时,调动党员干部个人自学的积极性,形成比学赶超的好氛围。
深入开展主题实践教育活动。市纪委监委贯彻落实市委“固定党日+”制度,组织党员干部学原文、读原著,原原本本学党章、学系列讲话。同时不断拓展“+”的内容,今年以来,分别组织党员干部开展党纪党规知识宣传和咨询活动、参观龙州起义纪念馆、观看警示教育片等主题活动,强化党性教育,提升党员干部自身素质。
学习培训全覆盖,能力提升无死角
要揽“瓷器活”,须得“金刚钻”。面对新形势新任务,全市各级纪检监察机关学习培训不断加强。
在时机上抓得紧。今年1月,崇左市成立监察委员会后立即召开全体干部职工大会,学习贯彻十九届中央纪委二次全会精神;2月,为促进转隶人员和新进干部尽快了解熟悉纪检监察工作,确保监察体制改革试点工作与正风反腐两不误、两促进,组织开展市纪委、各县(市、区)纪委转隶干部,市纪委派驻机构新进干部学习培训会;3月,利用“固定党日+”活动,组织全体干部专题学习《中华人民共和国监察法》;4月,举办市四届纪委委员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神研讨班,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等;5月……每个时间点的专题活动都凸显出学习培训趁热打铁、时不我待的紧迫性。
在人员安排上全覆盖。干部大会全员参加、新进干部培训会覆盖全体新进人员,学习培训达到不落一人。目前,共开展各类培训4批次,受训人数达334人。此外,市纪委纪委还采取轮训的方式,从各县(市、区)抽调人员到市纪委纪检监察室、审理室、信访室等部(室)跟班学习,实战轮训,今年以来,已有17名干部参加轮训。
在内容上更为聚焦。市纪委监委每次组织开展学习培训都结合实践需要,确保能够让党员干部系统学习党章党规党纪和宪法法律法规,增强政治理论修养、补齐知识短板、提升业务能力,使之成为纪法皆通的“专才”。
勇于刀刃向内,严防“灯下黑”
“节假日出行要报备,要时刻谨记自己的身份,我们是监督别人的人,同时也要时刻接受监督才行,不该做的不能做,工作上涉密事情连最亲近的人都不能说。”进入纪检干部队伍半年的小王谈起纪检干部与其他党员干部有何不同之处一一道来。
执纪者必先守纪,律人者必须先律己。崇左市纪检监察机关注重加强内部日常监管,经常性开展谈心谈话,开展批评和自我批评,使红脸出汗成为常态;实行家访纪检监察干部制度,及时了解掌握干部中存在的问题和动向;充分发挥纪检监察干部专门监督机构作用,加强日常监督提醒,对自身存在的问题不偏袒、不隐瞒,及时纠正,涉嫌违纪的严肃查处。
2017年以来,全市纪检监察系统立案查处5人,处理4人,有力彰显了纪检监察机关严防“灯下黑”、坚决清理“害群之马”,真正做到了日常监督、执纪问责、巡察,纪律和法律的手电筒既照别人,也对准了自己。