7月8日，天等县纪委监委联合县委组织部对56名新任领导干部进行廉政集体谈话，并组织开展廉政法规知识考试。

　　此次廉政法规知识考试有选择题、判断题和论述题，采用闭卷考试的方式集中进行，考试内容涉及《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》等。考试实行百分制，考试分数80分以上方为合格，不合格者将进行补考，并将考试成绩存入个人廉政档案。

　　今年以来，天等县把“敢担当、善作为”作为领导干部的用人导向，把“不作为、慢作为、乱作为”作为重点监督整治的庸政懒政现象。在选拔干部中，优先重用实干担当干部，让吃苦者吃香，让实干者实惠，积极推动领导干部能上能下常态化，坚持优者上、庸者下、劣者汰，让更多敢于担当、勇于作为的干部走上更大平台。同时，廉政鉴定和廉政考试是提拔领导干部以及各种评优评先的重要依据。据统计，今年以来，全县共有180名领导干部参加廉政法规知识考试，县纪委监委为拟提拔领导干部以及先进集体和个人出具廉政鉴定1947人次，因廉洁自律问题不通过鉴定19人。

 

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编辑： 潘帅江