一提起公务员，在一些人心中就会形成一个“标签化”的东西：是个官、收入高、有地位。事实果真如此吗？
　　
　　近日，网民“鼓台山”在网上发了一条题为《公务员收入之真相》的帖子，讲述了他和女儿两代公务员的收入情况：工作30年，级别为科长的父亲供职于湖南中部某市级机关，每月应发工资（含津补贴）合计为3038元，扣除公积金365元和医保29.32元后，每月实发2643.68元；去年开始供职于某中央机关外事部门的女儿现在每月工资是2790元，外加住房补贴每月800元。除此之外，没有福利，也没有宿舍。该帖立即引发广泛关注，跟帖中不乏认同者，认为道出了基层公务员的现状，同样也有不少质疑者，称不相信帖中所述为事实，坚持认为或有其他收入未列出。
　　
　　那些不相信者，可能未真正了解公务员的生活，是把公务员“标签化”的典型代表。公务员是一个很大的群体，是整个国家机器得以运转的重要力量。这个群体中包括各级官员，更多的是科以下的基层公务员，占公务员总数的90%以上。这些数量庞大的基层公务员，多数一辈子就是科员甚至办事员，默默奉献在自己的岗位上，直至退休。
　　
　　为什么社会大众会将公务员“标签化”“脸谱化”？主要是因为从一个个“老虎”和“苍蝇”身上看，动不动就贪个数百万、上千万，甚至上亿元的，让人感觉到公务员不缺钱。事实并非如此。少数“老虎”“苍蝇”代表不了公务员群体。如果认为公务员都是贪官、都有灰色收入、都是一张报纸一杯茶，这对绝大多数遵纪守法、勤勤恳恳的公务员是不公平的。
　　
　　马克思说，“人们奋斗所争取的一切，都同他们的利益有关”。列宁也说过，“有一句著名的格言：几何公理要是触犯了人们的利益，那也一定会遭到反驳的”。
　　
　　不可否认，一些地方的公务员有一些福利待遇。但那也是以前的事。现在，随着纠“四风”、正作风的深入推进，随着中央八项规定精神执行得越来越严，公务员的工资更加透明，行为更加严谨。如果还用以前的眼光审视现在的公务员，只能说明你“out”了。
　　
　　事实上，公务员绝不是人们想象的那样清闲自在。他们也有别人难以想象的困难：往往处在各种矛盾和冲突的中心地带，处于与群众直接接触并解决问题的工作前沿，处于社会各方面关注的焦点之下，工作辛苦、压力很大、责任很重。“五加二、白加黑”是他们长期超负荷工作的真实写照。很多人都透支了健康、累坏了身体。无私奉献的杨善洲、干事创业的沈浩、奋斗不息的王瑛、鞠躬尽瘁的周国知、忘我工作的王彦生、为民县长柴生芳 ……他们大多英年早逝，赢得了人们的心碑口碑。可以说，经济社会发展取得今天这样的成就，老百姓衣食住行有这样显著的改善，广大公务员功不可没。
　　
　　社会分工不同，角色亦不同。但每个人都是社会大家庭的一员，都是“梦之队”的队员，各种职业都应得到相互理解、相互支持、相互尊敬。对广大公务员来说，利用群众路线教育实践活动的新鲜经验推动作风建设，解决好公务员是人民公仆的角色定位问题，就一定能去掉一些人强加给自己的“标签”，成为群众心中的“自己人”。（桑林峰 田占立）

 

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编辑： 梁飞燕