李斌

　　“秋风起，蟹脚痒。”中秋佳节还未到，价值不菲的大闸蟹礼券和月饼礼盒就已经“痒痒”了，电商网站上甚至出现了纯金打造的“黄金月饼”，有的礼品介绍中还特别注明可提供代写贺卡、开办公发票等“贴心服务”。

　　高档礼品瞄准的目标，显然不是寻常人家，这不禁令人产生“四风”回潮的担忧。鉴于此，近日中央纪委监察部网站开通公款送月饼举报窗口，各地也纷纷出台严禁过节送礼的禁令。

　　然而，不是没有异样声音：“禁令咬住月饼不放，是在小题大做”。对此，我们要看到，高档节礼往往是“四风”载体，跟月饼“较劲”，为的是刹住公款“礼尚往来”之风。虽然中央八项规定精神持续发力，但随着时间的延长，一些党员干部在落实中难免有松懈之意。只有锲而不舍、久久为功，才能打掉“风过又回头”的侥幸，避免作风成果“一篙松劲退千寻”。

　　习近平总书记在兰考调研时曾强调，作风建设“要标本兼治，经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效”。这提醒我们，强化作风建设，防止“四风”反弹，一个基本的出发点就是要强化常态思维。当前的作风建设形势，用“新常态”一词形容再合适不过。治标与治本相结合，问题整改与制度改革相结合，专项专办与综合治理并举，临时性检查与常态化监督并举，无论是政策路径还是治理思路，由运动式治理向常态化治理转变的趋势十分明显。这种治理之变，正是作风建设新常态的重要内涵。

　　党风政风的转变，不可避免地让一些适应了“传统节奏”的人难以适应。然而，回到过去根本不可能，顺应潮流才是生存之道。无论是谁，只有读懂党中央狠抓党风廉政建设的深意，尽快适应改作风的新常态，才能最大程度减少作风转变期的阵痛，更好融入到风清气正的政治生态中。

　　在新常态下，送礼再也不是从前那张联络感情、打通关系的“好牌”。如果怀着“试一试”的心态顶风作案，其结果必定是坑了别人也害了自己。于党员干部而言，主动查摆和整改自身问题，坚决抵制送礼、吃喝等不正之风，何尝不比装模作样、侥幸闯关来得更为自然和舒服？即便不是公务人员，送礼之风也不值得提倡。送礼的人情之累、浪费之巨，早已成社会公害，本着移风易俗、净化风气的考虑，抵制高档节礼合情合理。星级酒店降星揽客、“湘鄂情”等餐饮巨头转型求生、月饼厂家打出平价亲民牌，这样的适应，又何尝不是市场经济良性发展的题中之义？

　　同经济新常态一样，作风建设新常态并不值得恐慌和焦虑。正确看待它并适应它，个体“小我”才能和国家、政党“大我”紧密联系起来，共同营造我们这个时代的气候。

 

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编辑： 梁飞燕