近日，经市委全面深化改革领导小组会议审议，市委办公室印发了《县（市、区）纪委书记、副书记提名考察办法（试行）》、《市纪委派驻纪检组组长、副组长提名考察办法（试行）》、《市直属企业纪委书记、副书记提名考察办法（试行）》。

　　三个《提名考察办法》是崇左市贯彻中央、自治区决策部署，推进纪律检查体制改革的重大举措,为坚持党对反腐败工作的领导、增强纪委监督权的权威性提供了组织制度保障。办法明确县（市、区）纪委书记副书记、市纪委派驻纪检组组长副组长、市直属企业纪委书记副书记的提名、考察以上级纪委会同组织部门为主。在提名条件上，突出强调纪委书记、副书记人选要敢于监督、善于监督，注重从履行党风廉政建设主体责任、监督责任表现突出的优秀干部中选拔；在干部来源上，明确要拓宽选人视野和渠道，可以从纪检监察系统内和系统外提名，纪委书记人选一般应当交流任职。在提名、考察程序上，分别明确了提名、考察具体要求和有关各方的职责分工。

　　三个《提名考察办法》着眼于打造一支忠诚、干净、担当的纪检干部队伍，紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，强调坚持党管干部原则，坚持五湖四海，坚持高标准严要求。紧扣对纪检领导干部的提名考察这个“关键环节”，通过明确选任标准、规范工作程序、强化领导责任、固化制度成果，让纪委监督权的相对独立性和权威性真正落到实处，形成实实在在的工作支撑，为党风廉政建设和反腐败斗争提供坚强组织保证。

 

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编辑： 罗春婷